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法律分析：全國(guó)的社?；鶖?shù)不是可以隨時(shí)調(diào)整的。不可以每月調(diào)整，每年七月份可調(diào)整一次。上海社保代繳

法律依據(jù)：《中握數(shù)華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》 第三條 社會(huì)保險(xiǎn)制度堅(jiān)持廣覆蓋、?；?、多層次、可持續(xù)的方針,社會(huì)保險(xiǎn)水平應(yīng)當(dāng)與稿高經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水平相適鍵皮尺應(yīng)。

可以。
根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》的規(guī)定，職工在享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇期間，如果個(gè)人工資收旦春入發(fā)生猜雹變化，可以向社保機(jī)構(gòu)提出申請(qǐng)調(diào)整社保檔次，以享受相應(yīng)的社保模兆耐待遇。
調(diào)整社保檔次是指根據(jù)個(gè)人實(shí)際情況，對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)進(jìn)行調(diào)整，以達(dá)到不同程度的保險(xiǎn)覆蓋和保障。

法律分析：每個(gè)月的5號(hào)-25號(hào)都是可以進(jìn)行社?；鶖?shù)調(diào)整的。

具體步驟如下：

網(wǎng)上社保調(diào)整方法

1、登錄上海市人力資源和社保保障局官網(wǎng)

2、進(jìn)入自助經(jīng)辦系統(tǒng)，

3、輸入密碼，進(jìn)入經(jīng)辦大廳，點(diǎn)擊“社會(huì)保險(xiǎn)”

4、點(diǎn)擊“繳費(fèi)變更申報(bào)”

5、點(diǎn)擊“繳費(fèi)調(diào)整基數(shù)人員”

6、點(diǎn)擊“繳費(fèi)基數(shù)調(diào)整人纖慎含員”，輸入需要調(diào)整的職工身份證號(hào)，填寫(xiě)“調(diào)整的繳費(fèi)基數(shù)”，將要調(diào)整的工資基數(shù)填寫(xiě)完成之后，檢查不誤后點(diǎn)擊“提交”。

7、提交成功后，即可下載調(diào)整憑證。

以上是在原單位直接調(diào)整社?；鶖?shù)的操作，如果是換單位的話，社保轉(zhuǎn)進(jìn)公司的時(shí)候，人事即可調(diào)孝亂整。

法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》

第五十九條 縣級(jí)以上人民政府加強(qiáng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的征收工作。社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)實(shí)行統(tǒng)一征收，實(shí)施步驟和具體辦法由國(guó)務(wù)院規(guī)定。

第六十條 用人單位應(yīng)當(dāng)自行申報(bào)、按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應(yīng)當(dāng)毀笑繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位代扣代繳，用人單位應(yīng)當(dāng)按月將繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的明細(xì)情況告知本人。無(wú)雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加社會(huì)保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員，可以直接向社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

不可以每月調(diào)整，每年7月份可以調(diào)整一次。 社保繳費(fèi)基數(shù)一定程度上可以自己調(diào)整。上海社保代繳
社保的繳費(fèi)基數(shù)是按照上年度月工資定期申報(bào)核定后得出的，在當(dāng)前年度繳費(fèi)周期內(nèi)是不能變更的。
調(diào)整社保繳費(fèi)基數(shù)，可以在申報(bào)日重新申大戚旁報(bào)工資，若不在申報(bào)日，可攜帶職工上年工資表、變更基數(shù)表、單位公章去社保中心窗口現(xiàn)場(chǎng)辦理。
拓展資料：
社保繳納基數(shù)是社會(huì)保險(xiǎn)繳納的繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)基數(shù)與系數(shù)核定繳納金額。
社保繳費(fèi)基數(shù)是社會(huì)平均工資的60%—300%為繳納基數(shù)，比如社會(huì)平均工資是1000元，繳納的基數(shù)可以是600元—3000元。
調(diào)整情況
上海市勞動(dòng)和社會(huì)保障局公布2008年本市社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。與2007年相比，2008年社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)基數(shù)下限從1478元提高到1735元，增加了257元，上限則提高到8676元，提高1284元。
本次公布的標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)行期從2008年4月1日起到2009年3月31日止，上海市的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、企業(yè)、社會(huì)團(tuán)體等單位，個(gè)體商戶，自由職業(yè)者，繳費(fèi)基數(shù)下限為1735元，上限為8676元，工資平均數(shù)不到下限的按照下限算，超過(guò)上限的按照上限計(jì)算。
與2007年繳費(fèi)基數(shù)從1478元到7392元比，繳費(fèi)下限提高257元，上限提高1284元。同時(shí)，非正規(guī)勞動(dòng)組織從業(yè)人員繳費(fèi)基數(shù)比2007年也提升，從960元到8676元。2008年本市小城鎮(zhèn)社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)和外來(lái)從業(yè)人員繳納綜合保險(xiǎn)費(fèi)基數(shù)均為1735元，比2007年的1478元提高257元。
計(jì)算
計(jì)算方法
一般以上一年度本人工資收入為繳費(fèi)基數(shù)。
（1）職工工資收入高于當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY300%的，以當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY的300%為繳費(fèi)基數(shù)；
（2）職工工資收入低于當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY60%的，以當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY的60%為繳費(fèi)基數(shù)；
（3）職工工資在300%—60%之間的，按實(shí)申報(bào)。職工工資收入無(wú)法確定時(shí)，其繳費(fèi)基數(shù)按當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門(mén)公布的當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY為繳費(fèi)工資確定。
每年社保都會(huì)在固定的時(shí)間（3月或者7月仔盯，各地不同）核定基數(shù)，根據(jù)職工上滾橡年度的月平均工資申報(bào)新的基數(shù)，需要準(zhǔn)備工資表這些證明。
基數(shù)查詢(xún)
每年社保都會(huì)在固定的時(shí)間（3月或者7月，各地不同）核定社保基數(shù)，并發(fā)布最新的最低基數(shù)和最高基數(shù)。
一般而言，企業(yè)幫員工繳納的都是最低基數(shù)的社保，當(dāng)然也有些公司會(huì)根據(jù)上一年度崗位的平均工資作為基數(shù)為員工繳納社保。
可以根據(jù)最新的發(fā)布時(shí)間，從當(dāng)?shù)氐纳绫＞植樵?xún)最新的社保基數(shù)。此外，也可以通過(guò)第三方軟件查詢(xún)?nèi)珖?guó)的社保基數(shù)。上海社保代繳