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法律主觀：

沒有醫(yī)保的，辦理醫(yī)保的方式有：如果勞動者有用人單位的，則用人單位會依法繳納社保，社保包含醫(yī)保，不用再去辦理；如果勞動者沒有單位，可以以靈活就業(yè)者的身份去社保局辦理社保。

法律客觀：

《社會保險法》第二十三條
職工應(yīng)春正當參加職工基本醫(yī)療保險，由用人隱手單位和職工按照國家規(guī)定共同繳納基本醫(yī)療保險費。
無雇工扒攜悔的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫(yī)療保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加職工基本醫(yī)療保險，由個人按照國家規(guī)定繳納基本醫(yī)療保險費。

自己繳納的社會保險包含生育保險就能領(lǐng)取生育津貼。
生育保險是由用人單位按照國家規(guī)定的繳費比例繳納的，職工個人不需要繳納，也不能自已繳納。個別地方可以自己繳納生育保險。
生育保險是國家通過立法，在懷孕和分娩的婦女勞動者暫時中斷勞動時，由國家和社會提供醫(yī)療服務(wù)、生育津貼和產(chǎn)假的一種社會保險制度，國家或社會對生育的職工給予必要的經(jīng)濟補償和醫(yī)療保健的社會保險制度。
生育保險報姿扒銷條件：
職工享受生育保險待遇，應(yīng)當同時具備下列握姿條件：
1、用人單位為職工累計繳費滿1年以上，并且繼續(xù)為其繳費;
2、符合國家和省人口與計劃生育規(guī)定。
生育保險報銷范圍：
1、生育醫(yī)療費。
女職工生育的檢查費、接生費、手術(shù)費、住院費和藥費由生育保險基金支付。超出規(guī)定的醫(yī)療業(yè)務(wù)費和藥費(含自費藥品和營養(yǎng)藥品的藥費)由職工個人負擔。
女職工生育出院后，因生育引起疾病的醫(yī)療費，由生育保險基金支付;其它疾病的醫(yī)療費，按照醫(yī)療保險待遇的規(guī)定辦理。女職工產(chǎn)假期段冊絕滿后，因病需要休息治療的，按照有關(guān)病假待遇和醫(yī)療保險待遇規(guī)定辦理。
2、生育津貼。
女職工依法享受產(chǎn)假期間的生育津貼，按本企業(yè)上年度職工月平均工資計發(fā)，由生育保險基金支付。

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不可以報銷悔游御。磨缺
生孩子用生育保險報銷。
生育保險辦理流程：
（1）女職工懷孕后、流產(chǎn)或計劃生育手術(shù)前，由用人單位或街道、鎮(zhèn)勞動保障服務(wù)站工作人員攜帶申報材料到區(qū)社會勞動保險處生育保險窗口；
（2）工作人員受理核準后，簽發(fā)醫(yī)療證；
（3）生育女職工產(chǎn)假滿30天內(nèi)，由用人單位或街道、鎮(zhèn)勞動保障服務(wù)站工作人員攜帶申報材料到碧巖區(qū)社會勞動保險處生育保險窗口辦理待遇結(jié)算；
（4）工作人員受理核準后，支付生育醫(yī)療費和生育津貼。